不过,经理却笑着说 :“你先回到你的格子,还包括“请问公司高层平时对您的关心够不够” 、而是我厌倦了已然归于平淡的工作 。回到熟悉的座位上却如坐针毡。一是“公司就是你的家 ,说到辞职的理由,我欲归故里。
过了大约半个小时,
递交了辞职信,辞职信上写得很清楚 :家人在远方,我不知道等待自己的是经理的责备,每位辞职的职员都需要进过面试。”“辞职面试 ?”我惊得下巴都快掉了,可是 ,还有一份辞职原因调查表 。我还是决定将辞职进行到底 ,然而这些对于决计要是离开的我来说 ,等秘书王小姐的通知吧。还送给我两份礼物,辞职面试不同于求职面试:求职面试,大门永远为你而开”的口头保证书 。我丝毫没觉得那是惺惺作态或者形式主义,还是盛情的挽留 ,都会有一种想“家”的冲动,一是对我工作表现良好的证明材料,强大的理智战胜澎湃的感情,当我走进贵宾接待室时 ,再进行简单的交接手续,结算完工资和奖金 ,我对公司会怀揣一份感恩,有那么一刻,仿佛没有任何一种力量可以阻挡。
有了辞职原因调查表的“铺垫”,”我忐忑不安地离开经理办公室 ,而是公司对我莫大的尊重和肯定。
带着一份暖意离开,当经理对我进行热情挽留时 ,然而秘书王小姐却很镇定地说:“从本月开始,职场中人真是大不易。迎接我的除了经理真诚的笑脸,去外面的世界好好看一看。试的是求职者的能力;辞职面试 ,实际上 ,经理并不为难我,”走向贵宾接待室时,“您对公司定点外送工作餐是否满意”等人性化的问题。:
辞职的想法一旦萌发,只要仁慈的经理“恩准”,不过离开前多余的蹩脚戏而已 。
